唯有二百五＋能超越二百五
台北果菜市場因為連續休市引發菜價暴跌，總統府資政吳晟之女、北農總經理吳音寧一問三不知的「還在學習」風波持續之際，又傳有「小花媽」封號的勞動部長許銘春在立法院被執政黨立委考倒，因而被質疑為「吳音寧第二」。
新手上路，大家本該多多包涵。但問題是，這兩位所謂「新手」，年薪雙雙逾250萬元。從吳音寧、許銘春個人的狹義觀點來看，既然自己不熟悉路況，怎敢不先閉門苦練？卻敢竟一下子就開貴重名車去跟人飆速？從與人民的廣義觀點來看就更可怕：把一個每年必須付出250萬元的要職交給新手掌方向盤，倒楣的可是滿車乘客呀！
回歸源頭，這兩個被批德不配位事例，會不會是冤了人家？依據台北市議員徐世勳在臉書秀出他去年10月、11月質詢吳音寧的影片，當時徐世勳問吳「能不能看懂財務報表」、「如何領導北農」時，吳音寧都用：「還在學習」來回應，徐世勳再問北農、花卉、畜產、漁產等公司的營收，其他公司的總經理皆能回應，但吳音寧先是放空數秒，然後無法回答。
更離譜的是，吳音寧於休市釀成危機後又神隱三日，更傳她上任迄今經常躲在辦公室、未逐一聽取所屬主管業務簡報等情事，更顯示她毫無擔任行政主管的基本概念，更不要說是否有擔當或解決危機能力了。
至於許銘春，好歹是堂堂高雄市副市長升任，且依據行政院發言人徐國勇所言，許銘春是台大法律系畢業，有律師資格，在高雄市副市長任內，督導勞工、衛生、社會等局處業務，尤其對勞工作業安全相當重視；許銘春對未來勞動權保障相關法制工作，學識與學經歷絕對可以勝任無虞。
結果這位理應經歷過議會質詢、見識過勞工抗陳大小陣仗，卻連自己執政黨立委幾近於「作球題」的「基本工資法跟現行的資本工資審議辦法有何差別」都答不出來，只回「就是要解決問題」，根本就是打臉徐國勇、行政院呀！被質疑是吳音寧第二那裡冤了她？
其實，人民對於民進黨蔡政府掌權以來的種種酬庸任命，早習以為常、見怪不怪；只是這回讓人簡直看不下去的是，這種等同於首長基本功的功課，被酬庸者竟然連稍微花時間去了解、去記憶都沒做，被譏為領高薪的花瓶後依然霸住其位，是可忍孰不可忍？
人民更看不下去的是民進黨的執政態度。民進黨秘書長洪耀福在並未舉出具體事證的情況下酸國民黨提名的縣長候選人林姿妙，看似強大其實並不強，當羅東鎮長時，「連公文都不會看」，面對與蔡總統府關係密切或是執政團隊成員的「無能影音」鐵證卻視而不見，莫非真是顏色對了就沒事？
也難怪，對於吳音寧的離譜表現，在野黨批評民進黨政府上任後最大的啟示就是，「顏色正確，不管什麼樣的二百五都有年薪250萬的機會」！如今繼之而起的許銘春，顯然更驗證了「唯有二百五＋能超越二百五」這個網路邏輯．．．。
不過必須聲明，本文所說的二百五是指許銘春所領的部長260餘萬年薪超越北農總經理吳音寧的250萬元，林姿妙鎮長的年薪只怕連半數都不及。至於其他寓意純屬讀者自由聯想，與本文作者無關。
